Дигитална академия на Кока-Кола - ноември 2020

Светлана Димитрова ръководи портфолиото на газираните напитки на The Coca-Cola Company в България. Тя отговаря за разработването на стратегията за портфолиото от марки в страната, прилагането на глобалните бранд стратегии по релевантен за българския пазар начин, развитието на локални планове и инициативи за достигане до потребителите. Работата ѝ включва лансирането нови марки и продукти: от прозренията за потребителите с техните нужди и нагласи до разработването на реални продукти и тяхната комуникация.

Владимир Попов е бранд мениджър „Газирани напитки“ в Кока-Кола България. Той отговаря за развиването на брандовете Fanta, Sprite и Schweppes на българския пазар. Негови отговорности са успешното разработване на стратегии за брандовете, прилагане на глобални стратегии по релевантен начин за България, лансиране на успешни иновации във всеки от брандовете, ръководене на консуматорски кампании и активации, както и създаване на партньорства, които да предоставят неповторими изживявания на консуматора.

Решен да помогне на всеки екип да се движи в крак с времената, Цанко се занимава с разнообразните форми на дигитален маркетинг. Освен мениджмънт на различни проекти, социални медии и инфлуенсъри, като заклет поддръжник на компютърните игри той е решен да докаже ползите от гейминг не само за играчите, но и за компаниите - достатъчно храбри да го ползват като маркетингов канал. В момента, когато Цанко не работи по международни проекти на Кока-Кола, той се фокусира върху онлайн присъствието на Fanta, Sprite & Schweppes в България.

Миалена Видекова е мениджър „Дигитална търговия“ в Кока-Кола България и отговаря за иновирането на традиционната търговия и пренасянето й в онлайн канала. Занимава се с планирането и комуникацията на съвместни активности с онлайн търговци – платформи за поръчка на храна, магазини и ресторанти, както и с управлението на собствената промоционална платформa на компанията – Coca-Cola App.

Диана Котовска е супервайзор „Електронна търговия“ и е част от търговския екип „Ключови клиенти“ на Кока-Кола ХБК България. Част от задълженията й са планирането на дългосрочното развитие на канала, адаптирането на офлайн тенденции в онлайн среда и ежедневната работа с онлайн търговците.

Христина Георгиева има над 15-годишен опит в маркетинга и продажбите в сектора на бързооборотните стоки, в различни индустрии както на българския, така и на международния пазар. Започва кариерата си в Unilever България, където преминава през различни позиции, а през 2010 г. се присъединява към екипа на Heineken, в който прекарва 10 години. През 2019 г. Христина става част от екипа на Кока-Кола ХБК България, като поема позицията директор на отдел „Маркетинг“. Заедно със своя екип, Христина осигурява маркетингово изпълнение на пазара, което носи преживяване за потребителите, управление на 24/7 портфолиото на компанията чрез иновации и с фокус върху клиента.

Жулиета Димова отговаря за лансиранията на нови продукти в Кока-Кола ХБК България в категориите газирани и негазирани безалкохолни напитки - от концепция и производство до план за изпълнение и проследяване на резултатите. Жулиета завършва International University of Monaco - учреждение, в което има представители на над 60 националности. След AIESEC стаж в Братислава, тя се фокусира върху бизнес развитие в сектора на бързооборотните стоки – през призмата на маркетинг и продажби.

Маринела Караманова се присъединява към екипа на Кока-Кола ХБК България през 2018 г. с разнообразен опит в сферата на бързооборотните стоки, придобит по време на международния й кариерен път в Mondelez International. Нейната кариера в сферата на Маркетинга започва през 2012 г., от когато тя заема различни роли и трупа знания в продуктов и бранд мениджмънт на Oreo, Milka бисквити, belVita, TUC, Barni. Маринела преминава през управление на проекти, стратегическо развитие на марки като Coca-Cola, Fanta, Sprite, Cappy, Fuzetea, Bankia, AdeZ, до настоящата й позиция като Маркетинг мениджър „Търговски канали за бъдеща консумация“. Опитът й включва отговорности за повече от 10 пазара като България, Румъния, Сърбия, Словения, Хърватия, Албания, Косово, Черна гора, Северна Македония. Тя оглавява и няколко проекта за най-големите бисквитени пазари в Европа – Германия, Великобритания и Франция. Маринела не винаги се е представяла в ролята на маркетолог. Всъщност, тя завършва бакалавър и магистър Финанси в УНСС, като още по време на следването си през 2011 г. започва работа в централния офис на Уникредит Булбанк. След близо година в банковия сектор тя се пренасочва към маркетинг сферата, вярвайки и до днес, че в маркетинга има много финанси, пазарна логика и правилно приложена стратегия.

Радослав Христов има 10-годишен опит в сферата на комуникациите и връзките с обществеността. Работил е с едни от най-големите световни компании като Uber, Siemens, редица международни неправителствени организации и държавни институции. Има сериозен опит в сферата на кризисните комуникации и политическия PR. Работил е в Нова Броудкастинг Груп, където се грижи за връзките с медиите и корпоративната социална отговорност, а в момента е мениджър „Комуникации“ на Кока-Кола ХБК България и двата центъра за споделени услуги на Кока-Кола Хеленик, базирани в София, където управлява външните и вътрешните комуникации на трите дружества с общо близо 2000 служители.

Ангелина Григорова ръководи Корпоративната социална отговорност на системата на Кока-Кола в България или както обича да казва – помага на компанията да прави добро. Тя има над 10-годишен опит в сферата на комуникациите, като е работила по изграждане и поддържане на репутацията на едни от най-големите компании и организации в сектора на бързооборотните стоки, ИТ, фармацевтичната индустрия и други. През 2016 г. Ангелина става част от екипа на Кока-Кола ХБК България, като реализира редица комуникационни кампании за вътрешни и външни аудитории, бранд PR проекти и отговаря за връзките с неправителствени организации и спонсорства, а преди три години поема стратегията за Корпоративна социална отговорност на Кока-Кола, част от която са програмата за повишаване на мотивацията и работоспособността на младежите #YouthEmpowered и инициативата с 13-годишна история „Моят зелен град“!